Een werkvergunning (TWV) is vereist als je een flexwerker wilt aannemen die een inwoner is van een land buiten de Europese Economische Ruimte (EER) of Zwitserland.

Als de flexwerker al in Nederland is en een verblijfsvergunning heeft (dit is vaak het geval voor internationale studenten en asielzoekers), zal EURflex de werkvergunning aanvragen.

Voordat de werkvergunning wordt aangevraagd, zal EURflex informatie van je opvragen over de aard van het werk. Deze informatie is noodzakelijk voor de aanvraag van de werkvergunning, die door het UWV maximaal vijf weken in beslag kan nemen.

Dit betekent dat de laatst mogelijke startdatum voor de arbeidsovereenkomst vijf weken na de indiening van de aanvraag bij het UWV zal zijn. Met dit in gedachten is het belangrijk dat een niet-EU flexwerker op tijd geregistreerd is en dat de flexwerker de vereiste informatie tijdig aan EURflex verstrekt.

Het is wettelijk niet toegestaan voor iemand om als flexwerker te beginnen zonder een geldige werkvergunning en een ondertekende arbeidsovereenkomst. Het niet naleven hiervan kan het verblijfsrecht en de studie van de flexwerker in gevaar brengen.

Zodra EURflex de werkvergunning ontvangt, wordt een kopie naar de opdrachtgever en de flexwerker gestuurd.